期刊信息

  • 刊名: 河北师范大学学报(教育科学版)Journal of Hebei Normal University (Educational Science Edition)
  • 主办: 河北师范大学
  • ISSN: 1009-413X
  • CN: 13-1286/G

  • 教育部名栏入选期刊
  • 全国中文核心期刊
  • CSSCI扩展版来源期刊
  • AMI综合评价(A刊)核心期刊
  • RCCSE中国核心学术期刊
  • 全国高校特色栏目社科学报
  • 中国人民大学“复印报刊资料”重要转载来源期刊
  • 全国高校权威社科期刊

基于能力本位的高职教育考核评价方法刍议

收稿日期: 2011-1-15 PDF 下载 (373)
  • 作者单位: 1. 江西信息应用职业技术学院现代管理系系, 江西南昌 330043;
    2. 石家庄职业技术学院信息工程系, 河北石家庄 050081
  • 起止页码: 88 - 90
  •        DOI:

Ability-based assessment of higher vocational education

摘要/Abstract

摘要:

目前高职生的考核评价方法已成为制约高职教育培养“高素质技能人才”的瓶颈之一。针对当前高职教育考核评价方法存在的问题,应树立以“能力测试”为中心的现代考试观,并从评价内容、评价方式、考试方法和考试结果诊断反馈机制等方面进行改革,以促进高职教育人才培养质量的提高。

Abstract:

Assessment is the bottleneck for the development of ability-based higher vocational education. Countermeasures are proposed including proficiency tests with proper assessing content,methodology, testing,and scoring diagnosis for the improvement of the quality of vocational education

参考文献 4

  • [ 1 ] 张成斌. 高职教育应重构学生考核评价体系[J].职业时空, 2007, (11).
  • [ 2 ] 马建富. 职业教育学[M].上海:华东师范大学出版社, 2008.
  • [ 3 ] 徐静鏐. 论高职实践教学评价改革的方向[J].上海商学院学报, 2005, (2).
  • [ 4 ] 王文慧, 吕 莉. 高职教育考试制度的系统规划[J].商情, 2009, (3).